Trasporto Pubblico Locale
- C.L.P. (ex ACMS Caserta)
N. dipendenti: 400
La società, acquistata dopo il fallimento, incontra problemi a garantire gli stipendi ai lavoratori.
E’ stata respinta la richiesta di CIG.
- A.M.T.S. (Benevento)
N. dipendenti: 100
In amministrazione controllata del Tribunale. E’ prevista per il 19 febbraio p.v. una riunione presso il Tribunale stesso per la visione e accettazione del Piano industriale per il rientro dal debito (circa 5,5 milioni €).
- EAV Ferro
N. dipendenti: 2.300
Sotto gestione di un Commissario ad acta nominato dal Governo.Il Piano di risanamento presentato prevede 74 esuberi nel settore amministrativo, per i quali è stata attivata la procedura di mobilità.
- C.T.P.
N. dipendenti: 1.000
Attualmente applicato il contratto di solidarietà.
- E.A.V. Bus
N. dipendenti: 1.250
Attualmente applicato il contratto di solidarietà difensiva, differenziata per qualifiche (dal 16 al 50%).
E’ stato ridotto il valore economico dell’accordo di secondo livello, pari al 63% circa.
- C.S.T.P. (Salerno)
N. dipendenti: 600
80 lavoratori In CIG, 12 in mobilità (personale prossimo alla pensione).
- SITA
N. dipendenti: 500
Stipendi pagati con sistematico ritardo. Se dovesse essere confermato il taglio della Provincia di Salerno di circa 1.100.000 km, si ipotizza un esubero di circa 60 addetti. L’azienda rischia il fallimento in caso di mancato riconoscimento degli obblighi di servizio del 2013.
- Leonetti e Gallucci
Dipendenti in contratto di solidarietà.
- Autolinee Giuliano
Dipendenti in contratto di solidarietà.
- Buonotourist
Dipendenti in contratto di solidarietà.
Appalti
-
Pulizie
- FLORIDA 2000 (c/o E.A.V)
N. dipendenti: 197
CIG terminata il 31/12/2013, è in valutazione il possibile rinnovo.
L’ente appaltante EAV ha bandito una gara per affidare il servizio con la regola del massimo ribasso.
- FLORIDA 2000 (c/o E.A.V)
-
Attività Ferroviarie
- LABOR – RFI Contratto di solidarietà a 26 ore.
- LABOR – Trenitalia Contratto di solidarietà a 24 ore.
- Marco Polo Azienda fallita.
- IPRAMS Contratto di solidarietà a 24 ore.
- Team Ferservizi Contratto di solidarietà a 23 ore.
- Dussmann Trenitalia Contratto di solidarietà a 30-35 ore (diversificato nelle Province di riferimento).
- Gierre RFI Contratto di solidarietà a 22 ore
- Labor Ferrotel Azienda fallita.
-
Appalti militari
- COOP. Conte Landone N. dipendenti: 37, attualmente in CIG.
Settore Marittimo
- CAREMAR
La gara per la privatizzazione della società è stata vinta dalla RIFIN, ma è pendente presso il Tribunale per un ricorso presentato da un’altra società concorrente.
Il contratto di servizio scade a febbraio 2014, con rischio di blocco delle attività.
Trasporto Merci
- T.N.T. (Caserta) N. dipendenti: 30 in CIG.
Settore portuale
- S.C.T. (Salerno) N. dipendenti: 100 in CIG. 50 in solidarietà.
- ISE N. dipendenti: 14 in CIG a zero ore da settembre 2013.
- SOTECO N. dipendenti: 33.
La società intende disdettare la parte economica prevista dagli accordi di secondo livello.
- TURI N. dipendenti: 100. Presentata richiesta di CIG.
- CULP Coop. N. dipendenti: 84 in CIG.
Settore aeroportuale
- ATITECH N. dipendenti: 580 beneficiari di ammortizzatori sociali. Il trattamento straordinario previsto dal Fondo trasporto aereo è scaduto il 2 febbraio 2014.
A decorrere dal 3 febbraio 2014 235 dipendenti in CIGS fino per 12 mesi (Leggi l’esame congiunto del 31/01/2014)
- GH Napoli N. dipendenti: 340 beneficiari di ammortizzatori sociali.Il contratto di solidarietà scade il 28/02/2014.
- AVIATION SERVICE N. dipendenti: 57 beneficiari di ammortizzatori sociali. Il trattamento straordinario previsto dal Fondo trasporto aereo scade il 28/11/2014.
- LA LUCENTE N. dipendenti: 48 in CIG.
- GIERRE N. dipendenti: 80. L’azienda ha presentato richiesta per il contratto di solidarietà.
- AUTOGRILL N. dipendenti: 70. L’azienda ha manifestato l’intenzione di lasciare l’Aeroporto di Capodichino. Sono in corso le trattative per la cessione delle attività.